招聘主管 ¥5000-8000元/月
岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、复试、入
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、复试、入
岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、复试、入职等工作;
5、进行聘前测试和简历甄别工作;
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求:
1、3年以上企业招聘工作经验;
2、对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有相关的实践经验;
3、对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧;
4、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道;熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。
有意向者可直接投递简历,或者联系人力资源部
联系人员:郑老师
联系电话:138**** (登陆可见)
招聘主管招聘
企业地址:河南省郑州市管城回族区东明路商城路交叉口茂祥大厦8-9楼
企业介绍: 河南慧算账企业管理咨询有限公司,成立于2015年10月,总部位于国家中心城市,河南省省会郑州市。截止目前已在新郑、龙湖、中牟、荥阳、洛阳、伊川、航空港、平顶山、新乡等地设立了分公司。500余人的精英团队,专注于...<详细介绍>
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- 销售 ¥3000-8000元/月
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- 市场渠道专员 ¥4000-6000元/月
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